Den Dreiseitigen Vertrag unterschreiben drei Parteien:

• der bisherige Arbeitgeber (der damit bekundet, das alte Arbeitsverhältnis auflösen zu wollen),
• die Transfergesellschaft (die bekundet, dass der Arbeitnehmer ein befristetes Arbeitsverhältnis bei ihr aufnimmt) und
• der Arbeitnehmer (der damit sein Einverständnis zur Auflösung des bisherigen Arbeitsverhältnisses gibt und bei der Transfergesellschaft ein befristetes Arbeitsverhältnis beginnt).